株式会社河一屋

「地域のリーダー企業」を目指し、旅館業に留まらず様々な事業を展開し、地域活性化を牽引しています。

事業内容

前身である有限会社白隆舎を設立してから半世紀以上。
古くから13の外湯巡りとスキーの村として親しまれる信州野沢温泉にある
『河一屋旅館』が事業の中心です。
現在は【旅館事業部】【旅行事業部】【物品販売事業部】【コンサルティング事業部】の4事業を展開しています。

令和6年度の大型改修で更なる効率化・休日増加を計画中！
業界平均に比べ、高い収益性と安全性を実現し、野沢のリーダー企業を
目指しています。

企業の特徴・PR等

チャレンジできる環境と人材育成
私たちが大事にしているのは「自立型チーム」であること。自分たちで意思決定し、社員同士が互いを認め合い補完しながら仕事をする、そして挑戦と失敗を繰り返しながら成長をしていく。このチャレンジを恐れない組織文化こそが弊社の一番の強みです。また地域のリーダー企業としてさらに成長していくために人材育成に力をいれており、「人としての成長」のための研修を行っています。自分自身の成長のために学びたい！将来的にこの地域のために事業をしたい！という方には最高の環境をご提供できます。

プログラム内容

　＜課題解決型プログラム＞

●受入日数　5日間

●実習内容

（テーマ）

野沢温泉を世界に売るインバウンドプラン、AI・DXによる未来の旅館運営、若者が働きたい旅館づくりをテーマに、これからの温泉旅館の可能性を考える。

（内容詳細）

1日目…オリエンテーション・会社説明・社内見学と施設見学・村内フィールドワーク
　　　　野沢温泉の魅力や旅館の仕事を理解し、現在の課題（インバウンド対応・人手不足・DXなど）を
　　　　共有します。その後、課題解決型ワークのテーマ
　　　　1.野沢温泉を世界に売るインバウンドプラン
　　　　2.AI・DXを活用した未来の旅館運営
　　　　3.若者が働きたい旅館づくり
　　　　の概要を説明し、問題意識を持って現場を見る準備をします。

2日目…フロント業務体験。
　　　　チェックイン対応や館内案内など、旅館の入口となる業務を体験します。
　　　　実務を通して「外国人対応」「業務効率」「働きやすさ」などの視点から気づいた課題を整理。

3日目…サービス業務・板場業務の体験。
　　　　旅館のさまざまな部門の仕事を見学・体験し、それぞれの役割や連携を学びます。
　　　　業務の流れや現場の工夫、課題を観察し、テーマに関連するヒントを見つけます。

4日目…サービス業務体験と課題整理ワーク。
　　　　食事提供などのサービス業務を体験し、実際の接客の現場を理解します。
　　　　これまでの体験をもとに課題を整理し、選択したテーマについて企画をまとめます。
　　　　
５日目…社員のアドバイスを受けながらプレゼン資料を作成します。
　　　　企画プレゼンテーションとフィードバック。
　　　　振り返り・社員との座談会・まとめ。

●募集職種　フロント業務・サービス業務・板場業務

●対象学生　大学院生・大学生・短大生・高専生・専門学校生

●文系理系　文系学生・理系学生どちらでも可

●受入人数　2名

●留学生受入　受け入れ不可